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音调大，点评起里面的动作和声音。
“声音不错，平时那么严肃，没想到还有这一面。”
“身材真好啊，腰更不错。”
看到秦悦进来，大家纷纷做鸟兽散，秦悦板着一张脸，关门的声音大到让人害怕。
秦悦进办公室就打通内线电话，几分钟后，人事和公共关系负责人已经坐在她对面。
秦悦叹了一口气：“说吧，怎么处理，我今天一早已经被董事长骂的没了方向感。”
公共关系负责人说道：“先把帖子撤了，这样传下去对公司名声不好。”
秦悦点点头：“你先去处理吧，今天就要全部清理干净，不要透露我们公司的信息，以个人名义去处理，我已经跟黄总沟通过，钱从他那边的公关公司走，我们通过别的形式把钱还回去。
说完，公关负责人就离开了，秦悦早上已经跟黄明泽商量了具体处理方法。
人事负责人说道：“林璇今天也没来公司，也联系不上人。”
秦悦突然有个不详的预感：“你知道她住哪里吗？不会出什么事了吧？”
两人同时从椅子上站起来。
“我去查一下她的住址。”
人事负责人一路小跑着离开，秦悦在办公室里来回跺脚，这个视频一出来，林璇的职业生涯算是彻底完了。
秦悦为她感到惋惜，她自问从来没有给募资团队压力，虽然募资进度缓慢，但是总部要求提高额度也是临时提出，就算最后不能完成，也只是扣一些绩效而已。更何况现在才一季度，后面几个季度加快进度就可以了，犯不着为了这几个亿，去做这些勾当。
Nancy跑着进来，连敲门都忘了。
“秦总，林璇来公司了。”
秦悦松了一口气，不管怎么说，人没有出事就好。
人事负责人敲门，要过来问秦悦对于林璇的处理方式。
“有案例吗？”
人事负责人摇摇头：“公司自从成立，从来没有发生过类似的事情，您也知道，董事长最忌讳这样的事情，底下的人也都不敢犯。”
人事负责人是从北京派过来的，从一定意义上来说，她代表着总部的意思。
秦悦问她：“那你觉得应该怎么处理？”
“开除。”
人事负责人说的很简单粗暴，主要原因是她一早上也跟秦悦一样，被总部的直属领导批评，现在要把所有的火都发在林璇身上。
“我再想想吧，你先去忙。”
支开了人事负责人，秦悦一个人坐在办公室沉思，她拨通内线电话：“Nancy，进来一下。”
Nancy小跑着进来。
“秦总，我都问搞清楚了，这次咱们去路演的人一共四个，募资团队两个，投资团队两个。募资的对象是这两年的一些新兴企业老总，放出视频的哪个人，是其中一家企业老总的儿子。”