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nbsp; 企划部做的全面，让其他部门全都目瞪口呆，没记着企划部的人这么能耐呀！
企划部经理高傲的一仰头，满脸的笑意。自从上次被董事长骂过以后，他们部门可是发愤图强，洗心革面的工作。
企划部汇报完，李筝合起了手中的文案，挑眉看向企划部经理。“邓经理做的很好，你确信你所预定的企划方案你们部门会严格完成吗？”
说的天花乱坠，没有实质行动力，一切都是免谈。
邓经理呆了呆，他把方案做的无懈可击，却没想到能不能完成的问题。既然是他们部门做的方案，咬着牙也要完成。他同营销部一样保证道。“企划部一定会按照企划方案完成今年任务！”
“很好！我期待你所说的话。”李筝不吝啬的夸奖，脸上的笑容可见精悍。
财务部的人一直很淡定，觉着这场会议没多大他们是去。他们只管钱，方案计划不是他们设定，销售额度也不关他们的事。
财务部的把上一年的盈利输出及开销花费等统计大的数字回报一遍，财务部经理就淡定的坐下，认为没她什么事了。
李筝的表情不变，手指轻敲着桌面，扬声问道。“吴经理，财务部的工作是什么？”
吴经理一惊，急忙把财务部的工作迅叙述一遍。
“那部门监控，现金流量资金回笼，监测公司各项部门财务比率，资产负债，风险控制。公司成本管理，预测，控制，核算，分析考核，经营状况，财务支收及财务计划执行吴经理不准备给我个方案吗？”
李筝优雅的问道，吴经理脸上划过冷汗，她怎么会想着公司开会不关她们财务部的事情呢？
还好能坐上耀辉集团经理的位置都是有真材实料的，吴经理快速的斟酌组织了一下自己的言语，缓慢的把财务部的想法及总体看法叙述一遍。
“董事长！财务部目前能给出的建议及总结就这么做，余下的需要项目启动或成立才能给出建议。”
“嗯！财务部是公司整体运行的脉络，一定不能出问题。”李筝应声答道，财务部掌管着公司的生杀大权，所有资金都在她们手中，最不能乱的部门就是她们。
“董事长放心，财务部全体员工都会细心完成工作。”吴经理虽没下保证，却也由衷的表达她们的工作效率。
这场会议持续了八个小时，新进管理层员工没几名，余下的都是老员工，知道董事长的能耐。而新进的员工在这场会议中见识到董事长的铁血手腕及凌厉的处事方式，都惊讶不已。
耀辉集团整体走向及盈利比往年增长了百分之一，这望着是个单薄的数字，收入却是非常可观。
一场会议下来，李筝望上去神清气爽，精神奕奕。而管理层的员工则许多都萎靡不振，神情恹恹。
每个部门的任务要求都比往年提高百分之五的点，懂事长制定了计划倒是不管了，行动做事的却是他们。下半年，他们得拼了命工作……r1152