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吴晓松觉得自己自从认识了林凡，就一直走背运，之前走到哪，都觉得自己神采奕奕，威风八面，供应商们见了自己哪个不拿自己当领导来待，就是这个林凡，自己为了他的破事，这段时间忙东忙西，“领导命”直接改成了“奴才命”。
他今天没进集团总部，而是一大早就被叶少峰通知要他去艺龙百货的南湖店帮“雅熙”与当店协调沟通开业促销的事情。
“妈的，姓林的真能折腾！”吴晓松恨恨的爆了声粗口，叶少峰电话里告诉他“雅熙”艺龙百货南湖店开业时，要做一场时尚show,要借用商场的中庭，这个事情让吴晓松必须搞定。
采配中心与门店是两个部门，采配中心负责招商，门店主抓营运，当然了，对于店内的品牌更换，他们也有一定的建议权。因为彼此没有从属关系，叶少峰当然不可能直接下命令，让门店必须配合，而是让吴晓松先打头阵，过来与当店协调，如果不行自己再出面与店总沟通。作为领导，当然不能事事亲力亲为，要在最关键的时候出马，如此才能体现出领导的重要性。
到了叶少峰与门店店总的这个级别，虽然两人是平行部门，但彼此之间在不影响自己的情况下，一般会卖给面子给对方。因为谁也不能保证哪一天自己不需要对方的帮助与支持。
吴晓松找到了艺龙百货南湖店的一楼楼层经理吴小杰，乍一听还以为是“吴小姐”，事实上同时们就喜欢这样开他玩笑。
好在外人会称呼他吴经理，不会直呼其名。
可吴晓松来了就不一样，这两人都姓吴，外人都是称呼吴经理，两人如果彼此这么一称呼就觉得乖乖的。
于是吴小杰称他晓松经理，吴晓松称吴小杰为小杰经理。
“晓松经理一大早打电话约我说有要事要谈？”
吴晓松坐在吴小杰的办公室里，听吴小杰问到正事，答道：“是的，我这次过来是为了‘雅熙’的开业活动来的。”
吴小杰听他提起“雅熙”，登时埋怨道：“说起这个品牌，我也不知道你们怎么想的，你们在合作条件上做出的让步太大了，我们店总对此都颇有微词，要是这个品牌进来后坪效够高还可以，如果还不如之前的品牌，那我们可损失大了，直接影响到我们当店的利润考核。”
吴晓松心道你以为就你一个人这样想啊？集团考核你们利润，难道就不考核我？如果花这么大代价引进的新品牌产出还不如之前，丢人的可不是你们，到时你们会以受害者的面孔叫屈抱怨，最多影响下业绩及奖金，我作为始作俑者，是要被怪责的。
但他明白他现在应有的立场，他是代表叶少峰过来的，要达成领导的意图，他干咳了一声道：“小杰经理放心吧，这个品牌的引入我们是我们经过认真调研，深思... -->>
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